湖北咸安：年轻干部“沉下去” 产业动能“涨上来”

图片来源/咸安区融(róng)媒体中心 ■中国经济时报记者 魏昊星 ■孙志成(zhìchéng) 李婷婷 今年以来，湖北省咸宁市咸安区创新实施年轻干部“到企蹲苗”工程，选派25名(míng)优秀青年干部下沉区内重点企业，以“学员、招商员、服务员、观察员、监督员”的多重角色，在经济主战场(zhǔzhànchǎng)锤炼本领、破解难题，实现(shíxiàn)干部成长与产业发展的“双向赋能(fùnéng)”。 “攻坚能手”啃下(kěnxià)发展“硬骨头” 咸宁市天意模型科技有限公司是一家无人机高新技术企业，随着市场(shìchǎng)开拓步入发展“快车道(kuàichēdào)”。咸安区人大常委会青年干部(qīngniángànbù)邹婵(zōuchán)蹲点该企业，她给自己定下助推企业年产值在2024年基础上翻番、突破1亿元的目标。 蹲点期间，她主动学习企业业务和行业动态。在与企业负责人交流中，她得知产品出口(chūkǒu)许可证申报和新厂搬迁选址阻碍企业发展。针对(zhēnduì)出口许可证申报难题(nántí)，她向市、区商务局咨询政策，沟通反馈申报问题。目前申报工作进展顺利(shùnlì)，已通过省级审核。若许可证申报落地，出口产品可自主报关，减少中间费用，帮助(bāngzhù)企业抢抓国际市场机遇，提升效益，为咸安(xiánān)增加税收和出口创汇指标。 产能受厂房条件(tiáojiàn)制约是企业发展路上的另一只“拦路虎”。邹婵利用人熟、地熟、政策熟的优势(yōushì)，帮企业测算搬迁成本、制定搬迁方案，辗转各园区考察。最终确定将生产区搬迁到离(lí)现址2公里远的闲置(xiánzhì)厂房，既发挥(fāhuī)工业园区闲置资产作用，又不影响企业当前运行。2025年1—4月，该公司(gōngsī)已签订订单5000万元，实现销售收入3500万元，税收17万元。“问题不解决不撒手”，邹婵用实干赢得(yíngde)了企业点赞。 “内行”干部跑出招商(zhāoshāng)“加速度” “订单是企业发展(fāzhǎn)的生命线，必须争分夺秒抢市场！”咸安区发改局干部柯细喜蹲点湖北捷优奇新能源科技有限公司(yǒuxiàngōngsī)(gōngsī)后，化身“招商尖兵”。该公司是咸安区去年第三季度招商引资重点企业，将建设新能源充电桩及电池座组装生产(shēngchǎn)线6条。虽然生产车间尚未建成投产，柯细喜蹲点一个多月来，全力为企业争取订单业务(yèwù)。 一方面，他深挖咸安区本地充电桩市场，主动对接区项目办和区经发集团(jítuán)，获取“咸安区新能源基础设施建设项目”信息，促成(cùchéng)区经发集团和捷优奇签订新能源充电桩设备供货战略协议。另一方面(lìngyìfāngmiàn)，争取咸宁周边充电桩市场，在政企间牵线搭桥(qiānxiàndāqiáo)，促成企业去通山县开展产品宣传(xuānchuán)推介，与通山交投达成初步合作意向。 “不单要在本土立稳脚跟，我们还要走出去发展壮大。”柯细喜表示，自己正在跟踪关注武汉市停车场充电(chōngdiàn)桩建设项目(jiànshèxiàngmù)和大连充电桩建设项目，一旦达成协议，将能为企业(qǐyè)带来价值千万元的产品订单。 截至目前，在柯细喜的牵线搭桥下，该(gāi)公司已经谈成和正在洽谈(qiàtán)的订单项目共计5个，正大踏步朝着年销售额4000万元的目标迈进。 “服务专员”架起(jiàqǐ)政企“连心桥” “青年干部要做企业的‘贴心人’！”咸安团区委“90后”干部许同同在志研(zhìyán)自动化设备湖北有限公司，以“学员+服务员”身份，将(jiāng)政府资源精准“嫁接”到(dào)企业需求中。 在企业锻炼期间，“专业对口”的她参与(cānyù)企业多部门事务，通过干中学适应(shìyìng)工作。企业再次冲击国家级“专精特新”企业时，她对照评审指标“过筛子”，发现专利(zhuānlì)数量和(hé)创新性指数短板，协助企业新增(xīnzēng)专利，跟进自主研发专利审核进度，推荐指导技术研发人员参与咸宁市“青力青为”职工智能制造大赛并获技术革新类一等奖，提升企业创新性指数，为研发人员树立标杆(biāogān)。 接到企业(qǐyè)员工商务英语培训诉求后，她联动团区委“青年人才夜校”，在园区开设“订单式”商务英语课程；面对省级和国家级绿色工厂申报工作，她排(pái)日程(rìchéng)、盯进度，协助准备材料，帮助企业超前完成绿色工厂3项体系认证，跑出申报“加速度(jiāsùdù)”。从(cóng)政策解读到资源(zīyuán)对接、从材料申报到员工需求，她用“不断线”服务让政企连心桥越走越宽。 咸安区(xiánānqū)让青年干部在项目(xiàngmù)招引、生产调度、难题破解中(zhōng)增长才干。目前，选派干部已完成签约项目5个，其中入驻产业园(chǎnyèyuán)区4个；协助企业(qǐyè)新增订单超1200万元，通过专项债申请渠道新增启动资金700万元。咸安区委常委、组织部部长胡小军表示，将持续深化“选苗、育苗、用苗”全链条(liàntiáo)培养机制，推动更多干部在经济一线壮筋骨、长才干，书写“干部敢为、企业敢干”共赢新篇章。 总(zǒng) 监 制丨车海刚 监(jiān) 制丨陈 波 王 彧 杨玉洋 主 编丨毛晶慧 编 辑丨蒋(jiǎng) 帅